Leitung Pflege für das Department für Psychosomatik Station D102 und Tagesklinik H203

Kepler Universitätsklinikum GmbH

Berufsfeld
Gesundheit und medizinische Versorgung

Position
Vollzeit

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Leitung Pflege für das Department für Psychosomatik Station D102 und Tagesklinik H203, Kepler Universitätsklinikum GmbH

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Aufgaben

alle fachlichen sowie organisatorischen Aufgaben und Tätigkeiten nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz, dem OÖ KAG und der Anstaltsordnung, die mit der Leitungsaufgabe verbunden sind
Verantwortungsübernahme für die Durchführung aller pflegerischen Aufgaben
Umsetzung der Zielvorgaben des Rechtsträgers und der Krankenhausleitung sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses
prozess-, qualitäts-, wirtschafts- und mitarbeiterorientierte Führung der Station unter Einbindung aller Berufsgruppen
Sicherstellung eines optimalen Ressourceneinsatzes sowie Dienst- und Urlaubseinteilung des zugeteilten Personals
Gesamtverantwortung für die Leistungsdokumentation und für die Anforderung der für den laufenden Betrieb notwendigen Ge- und Verbrauchsgüter
Unterstützung der wissenschaftlichen Pflegeentwicklung
Mitarbeit bei Projekten und Arbeitsaufträgen innerhalb der KUK und in der OÖ Gesundheitsholding

Profil

abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten psychiatrischen Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
Ausbildung im basalen und mittleren Pflegemanagement bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung dieser Ausbildung beginnend innerhalb von 18 Monaten und Nachweis eines positiven Abschlusses innerhalb von 36 Monaten nach der Bestellung
mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Pflegebereich
mehrjährige Führungserfahrung oder Sonderfunktion erwünscht
gute IT-Kenntnisse und ausgezeichnetes Deutsch
umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis
hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Fähigkeiten für eigenständiges, verantwortungsvolles Planen und Durchführen der Aufgaben (Organisationstalent)
Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Tagdiensten
Bereitschaft zur kollegialen, innerbetrieblichen Zusammenarbeit mit allen Dienstbetrieben des Krankenhauses und des Anstaltsträgers
Engagement für kontinuierliche Fort-und Weiterbildung

Wir bieten

JobID: 7856
Vollzeit, befristet für die Dauer von 3 Jahren

ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.906,60 (Grundlage LD 12/04) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Besetzungstermin:

September 2025

JBG81_AT

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